Gründer und junge Start-ups denken an vieles – aber nicht unbedingt an die Weiterbildung ihrer Mitarbeiter. Zu viel anderes gibt es zu Beginn der Selbständigkeit zu tun. Doch das ist ein Fehler: Besser ist es, früh- bzw. rechtzeitig an später zu denken. Wir zeigen die 5 wichtigsten Faktoren, wie Sie sich und Ihrem Start-up von Anfang an mit Weiterbildung klare Wettbewerbsvorteile verschaffen können.
06:07 min - Gründer und junge Start-ups denken an vieles – aber nicht unbedingt an die Weiterbildung ihrer Mitarbeiter. Zu viel anderes gibt es zu Beginn der Selbständigkeit zu tun. Doch das ist ein Fehler: Besser ist es, früh- bzw. rechtzeitig an später zu denken. Wir zeigen die 5 wichtigsten Faktoren, wie Sie sich und Ihrem Start-up von Anfang an mit Weiterbildung klare Wettbewerbsvorteile verschaffen können. Original ansehen
Ein Artikel von: StartingUp (Autor: )